鄂城區選派48名干部赴昆山等地外出“取經”

荊楚網（湖北日報網）訊（記者陶輝 通訊員吳盈珊）9月15日，鄂城區召開選派干部赴江蘇蘇州昆山、浙江湖州安吉余村等地外出學習動員會。

會上，鄂城區委組織部相關負責人宣讀《關于選派干部外出學習的通知》，黃波、張燕、劉志剛、王玉璽、尹文靜、胡浩、簡斌明、劉振華等8名外出學習干部代表作表態發言。

這既是鄂城區委創造性地落實省委“五個以”實踐體系框架的迫切需要，也是睜眼看世界、進一步全面深化改革的有益嘗試，更是推動創先爭優、沖刺縣域經濟全省十強、全國百強的重要舉措。

昆山是中國式現代化的縣域示范和全國縣域經濟發展的“領頭羊”；余村是“綠水青山就是金山銀山”重要思想的誕生地，是中國美麗鄉村發源地和綠色發展先行地。

為此，會議強調，要對標學習“敢闖敢試、唯實唯干、奮斗奮進、創新創優”新時代“昆山之路”精神，推動產城融合、城鄉融合、區域融合、數實融合的創新做法和“上下樓就是上下游、產業園就是產業鏈”的發展經驗。要學習借鑒余村十多年來堅定不移踐行“兩山”理念，深入實施“千萬工程”，推動鄉村實現系統蝶變的生動實踐。

同時，會議要求，要堅持目標導向和結果導向，帶著問題去學習、對比鄂城去觀察、突破慣性去思考，系統剖析昆山、余村等地發展路徑、走過的直路和彎路，深刻理解先發地區改革發展的底層邏輯，從不同角度、不同領域對所見所聞所學進行思考、總結、提煉，形成有深度、有價值的調研報告或心得體會，切實把學習成果轉化為推動鄂城高質量發展的生動實踐。

根據安排，9月18日清晨，48名選派干部在區政府門口集中分組，奔赴江蘇蘇州昆山、浙江湖州安吉余村等地。在外出學習期間，將通過邀請專家領導講授、蹲點考察、專題研討、實地走訪等方式開展體驗式、融入式、沉浸式學習。